Julien Raigneau

Pourquoi rejoindre iDNA ?

Aurore a parlé dernièrement de comment rejoindre iDNA, mais peut-être que vous vous demandez pourquoi vous devriez nous rejoindre

Quelques éléments de réponse venant directement de nos consultants:

  • Parce qu’on privilégie l’humain et qu’on ne vous enverra pas à 2H de chez vous pour faire plaisir au client
  • Parce que les dirigeants sont eux-mêmes dans la production et ont une connaissance réelle du métier de consultant
  • Parce qu’on choisit les missions sur lesquelles nous pensons avoir une vraie plus-value pour nos clients
  • Parce que notre objectif n’est pas de leur vendre à tout prix un produit mais de proposer aux clients des solutions adaptées à leurs besoins réels
  • Parce que nos clients sont satisfaits et souhaitent retravailler avec nous
  • Parce que quand ça ne va pas on le dit… et que quand cela va on le fête
  • Parce qu’on sait qu’une cravate ne rend pas plus intelligent et que de la diversité naissent de grandes équipes
  • Parce qu’on n’a pas besoin de 3 niveaux hiérarchiques et 5 comités pour lancer un sujet et tester une techno
  • Parce qu’on n’aime pas trop les concepts de périmètre, de restriction et de limite de responsabilités
  • Parce que chaque jour est une aventure avec de nouveaux challenges
  • Parce qu’on préfère mettre du temps et de l’argent dans des projets de qualité et les talents qui peuvent y contribuer, plutôt que dans de jolis sites web de présentation de la société
  • Parce que tous nos consultants sont technophiles, curieux et impliqués
  • Parce qu’on peut travailler sous Mac, Linux ou même Windows !

Si ce sont des valeurs que vous partagez, n’hésitez pas à nous contacter, nous serons ravis d’échanger avec vous.

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