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Chef de projets technique

CDI - HF mars-avril 2024

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet technique pour le compte de notre client (secteur bancaire).

  

Vos missions  

Au sein de l’équipe sécurité, vous serez chargé (e) de :

  • Assurer le pilotage du projet
  • Animer les différentes instances de pilotage
  • Coordonner la réalisation depuis la phase d’étude jusqu’à la phase de conception
  • Veiller au respect du planning (délais, cahier des charges, contraintes technique)
  • Mettre en place le reporting
  • Challenger les différentes équipes techniques

 

Outils, Avantages & Perspectives

  • Démarrage en mars-avril
  • Mission de longue durée
  • Lieu : Paris intra-muros
  • Rémunération : package global 65K selon profil (Politique d’intéressement en place depuis 2015)

 

Vos atouts

Titulaire d’un Bac+5 (Ingénieur ou Master II) avec spécialisation informatique, vous avez au moins 5 années d’expérience en tant que chef de projet.

Vous avez de bonnes connaissances sur des infrastructures réseaux (switching et routing) et sécurité.

Vous avez une bonne expertise sur des problématiques de sécurité du SI notamment sur la solution F5.

Vous êtes reconnu(e) comme autonome et impliqué(e) dans votre travail et vous avez de réelles qualités rédactionnelles et relationnelles.

Vous avez l’habitude du travail en équipe, de plus vous aimez partager vos connaissances et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs.

Un bon niveau d’anglais est demandé.

 

Nous connaitre

Créé en 2011, iDNA est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients de bout en bout sur les domaines clés de l’IT et les aide à créer de la valeur grâce à leur système d’information. Nous intervenons auprès des plus grandes entreprises françaises et proposons des services opérationnels sur mesure, adaptés aux environnements et aux besoins de nos clients.

 

Les + chez iDNA

Possibilité de travailler en distanciel

Politique d’intéressement en place depuis 2015 (le taux varie entre 3 et 5%)

Prime de cooptation de 1000 € à l’embauche d’un cdi

Carte restaurant Swile prise en charge à 60%

Mutuelle Alan et divers titres de transport public (trajet domicile – lieu de travail) pris en charge à 50 %

 

 

Votre plan de carrière :

  • Nous vous inscrirons dans notre plan de formations / certifications,
  • Nous validerons chaque mission/projet avec vous (contenu, localisation etc)
  • Pas ou peu d’intercontrat car nous saurons vous confier des projets intéressants, vous permettant de bâtir votre plan de carrière : nos offres d’emploi – iDNA

 

Processus de recrutement

 Étape 1 : Échange en Visio avec Francisca, chargée de recrutement

Étape 2 : Entretien technique avec Christophe, notre référent technique réseau sécurité

Étape 3 : Entretien final avec nos co-dirigeants Frédéric et Hélène

 

La vie au sein du groupe iDNA 

Intégrer iDNA, c’est :

  • Rejoindre une équipe à taille humaine et évoluer sur différents projets chez des clients de secteurs variés.
  • Intégrer une équipe d’expert(e)s, et échanger autour de sujets divers.
  • Avoir un réel plan de formation, pouvant favoriser votre montée en compétence sur différents sujets et produits.

 

Vous êtes intéressé(e) ? Alors n’hésitez pas à nous contacter !

 

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